根据4月份对600名工人的调查，只有一半的偏远工人期望从家庭（WFH）办公用品和装备（如站立式办公桌，人体工学椅子和新的计算机显示器）获得报销。

 加拿大采购管理软件公司Procurify（在100个国家/地区拥有客户）对COVID-19大流行中目前在家中工作的600人进行了随机抽样调查。

调查发现，有47％的受访者表示，他们的雇主没有愿意支付工人所说的所需用品的成本stylechina.com。共有41％的人认为他们不会立即偿还WFH费用。

在这600名中，有32％的人从未在COVID-19之前在家工作过，另外46％的人表示他们很难集中精力工作。

当被问及哪些设备和用品将最大程度地改善其家庭办公室时，他们要求按优先顺序进行的升级是：坐/站桌（18％），符合人体工程学的椅子（15.7％），新的计算机显示器（ 14.6％），耳机（11.5％），打印机（9.6％），笔记本电脑支架（9％），无线键盘和鼠标（7％）和Keurig咖啡机（6％）。

调查发现，有76％的人喜欢在家工作，但Procurify表示，雇主可以做更多的事情来创造一个生产性环境。

“尽管许多公司的预算都很紧张，但企业应该考虑如何帮助其团队为员工创造最舒适和有效的环境，” Procurify在未签名的博客中说。“这是否意味着要为必需品分配有限的预算或向整个团队分配新的人体工程学座椅，是每个公司都必须自行做出的决定，但数据显然表明员工需要额外的支持。”

Procurify设立了一个在线竞赛，以奖励那些在家办公的家庭办公室升级。Procurify表示，对于收到的每个参赛作品，它将向Conquer COVID-19捐赠10美元，该慈善组织为第一响应者提供防护装备。

多年来，许多科技公司一直在赞助WFH计划，但是家庭办公设备和用品的报销水平差异很大。戴尔技术在十年前就开始了WFH概念，如今全球167,000名员工中有90％在家工作。

戴尔估计商业领域使用了大约7亿台计算机，其中不包括公共部门或学校儿童使用的计算机。在这一数字中，约有25％供偏远地区的工人和经常出差的人使用。

COVID-19提高了WFH的重要性，一些分析师认为，公司将制定未来疾病暴发的大流行计划。J. Gold Associates的分析师Jack Gold估计，解除COVID-19限制后，普通员工在家工作的时间增加了35％。

Procurify说：“有理由认为，即使大流行已经过去，仍然会有更多的劳动力留在家里。”